Migrationsansätze im Treasury

Erfolgreicher Übergang von SAP ERP zu S/4 HANA im Bereich Treasury: Ihre Optionen

Die Transformation von SAP ERP zu S/4 HANA ist ein bedeutender Schritt für Unternehmen, insbesondere im Bereich Treasury. Dieser Wandel bietet nicht nur eine leistungsfähigere und effizientere Plattform, sondern auch die Chance, bestehende Prozesse zu optimieren und neue Technologien zu integrieren. Als führendes Beratungshaus unterstützen wir Sie dabei, die beste Vorgehensweise für Ihre Migration zu identifizieren und umzusetzen. Im Folgenden stellen wir die unterschiedlichen Ansätze für den Übergang vor und erläutern ihre Vor- und Nachteile.

  1. Brownfield-Ansatz (System Conversion)

Der Brownfield-Ansatz, auch bekannt als System Conversion, ist die direkte Umstellung eines bestehenden SAP ERP-Systems auf S/4 HANA.

Vorteile:

  • Geringere Unterbrechungen: Der Betrieb wird weitgehend beibehalten, was die Unterbrechungen im Tagesgeschäft minimiert.
  • Schnellere Umsetzung: Da bestehende Geschäftsprozesse und Datenstrukturen übernommen werden, ist die Umstellung oft schneller als bei einer Neuimplementierung.
  • Bewahrung von Anpassungen: Individuelle Anpassungen und Erweiterungen des alten Systems können in das neue System migriert werden.

Nachteile:

  • Übernahme von Altlasten: Eventuelle Schwächen und Ineffizienzen des alten Systems werden ebenfalls übernommen.
  • Begrenzte Prozessoptimierung: Die Möglichkeit, Prozesse grundlegend zu überarbeiten und zu verbessern, ist eingeschränkt.

  1. Greenfield-Ansatz (New Implementation)

Beim Greenfield-Ansatz handelt es sich um eine Neuimplementierung von S/4 HANA, bei der das bestehende System durch ein vollständig neues System ersetzt wird.

Vorteile:

  • Prozessoptimierung: Alle Geschäftsprozesse können neu gestaltet und optimiert werden, um die Vorteile von S/4 HANA voll auszuschöpfen.
  • Beseitigung von Altlasten: Unnötige Komplexität und veraltete Prozesse werden eliminiert.
  • Modernste Technologien: Nutzung der neuesten SAP-Technologien und Best Practices.

Nachteile:

  • Höherer Aufwand: Der Implementierungsaufwand ist größer, da alles neu aufgebaut werden muss.
  • Längere Projektlaufzeit: Aufgrund der umfangreichen Neugestaltung dauert die Umsetzung in der Regel länger.
  • Höhere Kosten: Die Kosten für eine Neuimplementierung können höher sein als bei einer System Conversion.

  1. Selective Data Transition (Hybrid-Ansatz)

Dieser Ansatz kombiniert Elemente des Brownfield- und Greenfield-Ansatzes. Hierbei werden nur ausgewählte Daten und Prozesse migriert, während andere neu implementiert werden.

Vorteile:

  • Flexibilität: Unternehmen können entscheiden, welche Prozesse und Daten übernommen und welche neu gestaltet werden sollen.
  • Risiken minimieren: Durch die selektive Migration können Risiken und Unterbrechungen besser kontrolliert werden.
  • Kosten- und Zeitersparnis: Kombination aus Übernahme bewährter Prozesse und Optimierung anderer Bereiche kann Kosten und Zeit reduzieren.

Nachteile:

  • Komplexität: Der hybride Ansatz ist komplex und erfordert sorgfältige Planung und Abstimmung.
  • Integration: Die Integration der alten und neuen Komponenten kann anspruchsvoll sein.

Unsere Beratungsleistungen

Als erfahrenes Beratungshaus bieten wir Ihnen maßgeschneiderte Lösungen für den Übergang von SAP ERP zu S/4 HANA im Bereich Treasury:

  • Strategieberatung: Wir helfen Ihnen, die richtige Migrationsstrategie basierend auf Ihren individuellen Geschäftsanforderungen und IT-Landschaften zu wählen.
  • Projektmanagement: Unser Team übernimmt die Planung und Durchführung des Migrationsprojekts, um einen reibungslosen und termingerechten Übergang zu gewährleisten.
  • Technische Implementierung: Unsere Experten sorgen für die technische Umsetzung und Integration von S/4 HANA in Ihre bestehende IT-Infrastruktur.
  • Prozessoptimierung: Wir analysieren und optimieren Ihre Geschäftsprozesse, um die Vorteile von S/4 HANA voll auszuschöpfen.
  • Schulungen und Support: Um die Akzeptanz und den effektiven Einsatz des neuen Systems zu fördern, bieten wir umfassende Schulungen und fortlaufenden Support.

Fazit

Der Übergang von SAP ERP zu S/4 HANA im Bereich Treasury bietet erhebliche Vorteile, erfordert jedoch eine sorgfältige Planung und Durchführung. Ob Sie sich für einen Brownfield-Ansatz, einen Greenfield-Ansatz oder eine Selective Data Transition entscheiden – wir stehen Ihnen mit unserer Expertise und Erfahrung zur Seite, um den bestmöglichen Erfolg zu gewährleisten. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Dienstleistungen zu erfahren und wie wir Sie bei Ihrer Transformation unterstützen können.

Ihr Ansprechpartner:

Ulrich Bauer
Geschäftsführer

UBauer@strike-consulting.com

+49 (0) 711 75 85 91 43